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8月末至9月初,绥宁县人力资源和社会保障局展开了“一条龙”就业服务,邀请了5家专业培训机构到关峡、武阳、寨市等多个乡镇,提供家政服务培训。同时,结合广州、深圳等地的家政公司,为参与者提供了就业机会。这项举措是该县通过“保姆式”帮扶服务,推动农村贫困劳动力就业的成功案例之一。
为响应疫情防控下的脱贫攻坚需求,今年绥宁县继续为建档立卡贫困户提供帮助,重点解决就业难题。县里建立了“送训上门、定训到企、点训到人”的培训体系,根据市场需求和培训对象的意愿,开展了多形式的技能培训。今年,绥宁县已在215个村开展了645场职业技能和创业培训,免费培训了超过12万名农村贫困劳动力,并与株洲、长沙等地的企业合作,成功帮助1万余户贫困家庭就业。
绥宁县在就业扶贫上也做了大量工作,逐步提高了就业扶贫载体吸纳贫困劳动力的能力。该县建立了就业扶贫服务中心,提供政策咨询、城镇就业、农村劳动力转移等服务,并设立了多个市级和省级就业扶贫基地,可容纳200多名贫困劳动力就业。同时,县里还出台了奖补政策,鼓励企业建立就业扶贫车间,促进贫困劳动力在家门口就业。目前,绥宁县共有28个扶贫车间,吸纳了338名贫困劳动力就业,并为扶贫车间发放了106万元补贴,企业也获得了280万元的奖补资金。
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